Arrangeras parallellt
Huvud- partners

SKR:s Mötesplats för framtidens hälsa, vård och omsorg för äldre - 26/1 2027

Vi skapar morgondagens äldreomsorg idag!

Välfärden står inför utmaningar, och många kommuner prövar nya sätt att organisera och leverera välfärdstjänster för att möta dagens och framtidens behov inom vård och omsorg. Den nya socialtjänstlagen tillsammans med Nära vård ger både riktning och stöd i förnyelsen.  Konkurrensen om arbetskraften och oron i omvärlden påverkar förutsättningarna för såväl dagens som morgondagens vård och omsorg. Den moderna äldreomsorgen behöver bli mer personcentrerad, mer proaktiv och förebyggande där välfärdsteknik och digitala lösningar underlättar både för äldre personer och personal.

Denna konferens är din mötesplats som erbjuder inspiration och möjlighet till samtal och möten med andra kommunföreträdare och aktörer. Under dagen kommer vi att dela insikter, strategier och ta del av praktiska lösningar kring årets fokusområden ekonomi och demografi, attraktiv arbetsgivare och nya sätt att möta behov.

Tillsammans kan vi stärka vår gemensamma handlingskraft och forma morgondagens vård och omsorg till äldre personer. I anslutning till lokalen möter du också några utvalda utställare. Boka in dagen redan nu!

Pangpris 2900 SEK t.o.m. 18/12
Tidigt pris 3500 SEK from 19/12 t.o.m. 15/1
Ordinarie pris 4000 SEK from 16/1
I priset för konferensen 26 jan ingår kaffe/lunch/kaffe samt mingel.

Axplock av talare 2026

Årets tema för konferensen

Det här är mötesplatsen som erbjuder inspiration och möjlighet till samtal och möten med andra som leder utveckling i äldreomsorgen. Under dagen kommer vi att dela insikter, strategier och ta del av praktiska lösningar kring årets fokusområden:

Ekonomi och demografi

Ökningen av äldre personer innebär stora utmaningar för landets kommuner och regioner. När befolkningen förändras påverkar det välfärdens förutsättningar.

Nya sätt att möta behov

Det finns ett stort behov av att hitta arbetssätt som är långsiktigt hållbara och som bidrar till en smart användning av resurser och kompetenser. Välfärdsteknik och digitalisering är en del, men också nya sätt att leda och styra.

Attraktiv arbetsgivare

Ökade behov och ökad konkurrens om arbetskraften, begränsade ekonomiska resurser och stor variation i kvalitet och arbetsmiljö är exempel på utmaningar som redan är kännbara.

Preliminärt program

08.45: Kaffe finns i anslutning till lokalen

09.30: Dagens moderator Sabina Joyau, SKR, hälsar välkommen.

09:40-10:30 Konferenspass 1

10:30-10:50 – Paus

10:50-12:10 Konferenspass 2

12.10: Dags för lunch, mingla och besöka de utvalda utställarna

13.30- 14:30 Konferenspass 3

14.30 – 15.10: Dags för kaffe, godsaker och mingel

15.10-16:00 Konferenspass 4

16:00 Avslutspanel och sammanfattning

Vi bjuder in till mingel efter dagens slut.